周口日报全媒体记者  普淑娟文  通迅员 安建强图

11月27日，市中心医院召开赴浙江大学中高层管理干部专题培训班学习分享会，进一步提升医院中层干部的领导力、执行力，充分激发管理潜能和创新活力，实现业务、思维、管理全方位“充电蓄能”。

分享会上，赴浙江大学培训班的该院医疗组代表董玉斌、范存林，护理组代表张艳丽、窦中娜，行政组代表段雪亚、张艺舒分别分享了他们浙大研修班学习经验，在家的院领导班子及全院中层干部参加了分享会，并通过线上在院内进行了直播。分享会由院党委副书记、副院长张磊主持。

10底至11月上旬，市中心医院组织中层干部赴浙江大学开展中高层管理干部专题培训，140余名医院中层干部代表参加培训，本次培训涵盖了临床、医疗、护理和行政等，课程设置丰富。此次培训旨在学习先进管理经验，增强医院管理团队的凝聚力，为医院的发展注入了新的动力和活力，推进医院高质量发展。

学员代表分享结束后，医院领导结合医院实际对医院下一步工作进行了规划：

毛国璋就医院学科建设规划布局和开展新业务新技术工作进行了工作安排。

朱广森通报了2024年院内投诉和违规事件的处理情况。

陈国峰就医院安全生产工作进行了要求。

崔颖就医院国考综合目标指标数据进行了细致地分析并进行了相应工作安排。。

张磊从医院科研、教学以及宣传方面进行了工作安排。

冷冰在讲话中指出，赴浙江大学中高层管理干部专题培训班让我院干部进一步拓展了思路，增强了信心，看到了不足，绘制了蓝图，大家要学以致用，把学习成果转化为推动医院高质量发展的工作实效，用更高的政治站位、更开阔的视野、更规范的管理方法履职尽责。要做好下一步工作总结制定工作计划，围绕八大提升工程，积极有效开展各项工作。要做好学科建设，打造特色专科，围绕新技术、新项目的技术特色，强化团队与梯队建设，全面推进医院高质量发展，努力把我院建设成一所"管理规范、技术先进、服务优质、患者满意、职工幸福、全省一流“的现代化医院，为周口百姓的生命安全和身体健康保驾护航。随后，冷冰还就如何做好医院安全生产和消防工作作出具体部署。